Победа ОАО «Комбинат КМАруда» во Всероссийском конкурсе «Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной эффективности» еще раз доказала квалификацию профсоюза предприятия, и то, что работающие здесь люди социально защищены: работодатель и профсоюзный комитет заботятся о своих работниках, стремятся создавать им все необходимые условия для высокопроизводительного труда.
На предприятии профсоюз действует не для галочки. Ежедневно сюда звонят и приходят работники, ветераны. Они обращаются с самыми разными просьбами и вопросами. Работники профкома выслушивают их и делают все возможное, чтобы помочь каждому. Абсолютное большинство проблем оперативно решается, а потому большинство людей с благодарностью отзываются о профсоюзном комитете. Наглядный результат эффективной работы профкома - из двух с лишним тысяч сотрудников комбината «КМАруда» 99,2% являются членами профсоюза! Штат профкома небольшой – три человека, плюс по одному представителю от каждого подразделения на общественных началах. Несмотря на то, что сотрудники профкома ежедневно проделывают большую созидательную работу, хвастаться успехами они не любят, считая, что просто выполняют свои обязанности.
Между администрацией ОАО комбинат «КМАруда» и профкомом – атмосфера полного доверия и понимания. В результате профсоюзный комитет помимо своих прямых обязанностей выполняет многие функции социального отдела предприятия.
Гордость Комбината «КМАруда» - собственный санаторий-профилакторий. Многие годы его собирались закрыть, переделать под офисы, не выделяли средств на содержание. Но профсоюзный комитет не переставал защищать право на существование санатория и отстоял его. Теперь здесь круглый год за символическую плату или вообще бесплатно поправляют здоровье около 600 работников. Горняки, подвергающиеся на работе воздействию вредных факторов (так называемые «работники первого списка»), обязательно отдыхают здесь каждый год. В санатории-профилактории есть барокамера, спелеокамера, грязе- и водолечебницы; можно принимать физиопроцедуры. Сотрудники «КМАруды» получают полноценное санаторное лечение, не выезжая из города.
Кроме самих работников комбината около 300 их детей каждое лето бесплатно отдыхают в этом же санатории. Комбинат «КМАруда» - одно из немногих в Белгородской области предприятий, имеющее лицензию на детский оздоровительный лагерь круглогодичного действия. Благотворное воздействие профилактических и оздоравливающих процедур санатория-профилактория приводит к тому, что, отдохнув здесь, ребята не болеют целый год. Немаловажный плюс - родители спокойны за своих детей, так как они оздоравливаются рядом с домом.
Помимо санатория-профилактория у комбината «КМАруда» есть база отдыха на Оскольском водохранилище. Здесь есть все условия для отдыха: благоустроенный живописный пляж - один из лучших на всем водохранилище, кафе, сауна с двумя бассейнами, бильярдный и банкетный залы. Сотрудники комбината любят отмечать на базе отдыха корпоративные и профессиональные праздники.
Также сотрудники комбината ездят в дом отдыха «Красная Поляна» Валуйского района. За восемь месяцев этого года в нем отдохнули и поправили свое здоровье 66 горняков с семьями. На комбинате «КМАруда» активно пропагандируют здоровый образ жизни. Здесь проходят спартакиады по волейболу, баскетболу, мини-футболу и многим другим видам спорта. Команды предприятия часто занимают призовые места в городских соревнованиях.
Не забывает руководство предприятия и о своих бывших работниках. Каждый пенсионер «КМАруды» получает ежемесячную добавку в 400 рублей, к юбилеям - по 500 рублей и к праздникам — по 300 рублей дополнительно. При комбинате работает Совет ветеранов, который возглавляет Виталий Васильевич Акинин, заслуженный и незаменимый человек, всю свою жизнь отдавший «КМАруде». Несмотря на то, что ему 78 лет, он по-прежнему в строю: учит молодежь, организует мероприятия, помогает профкому.
Помимо прочего предприятие и профсоюзный комитет оказывает материальную помощь нуждающимся: выделяет деньги сотрудникам при бракосочетании, рождении ребенка, выпускникам вузов и техникумов, на похороны родственников, на операции и так далее. Ежегодно в соответствии с коллективным договором предприятие расходует порядка 40 миллионов рублей на социальное обеспечение работников.
Средняя зарплата на комбинате – 17 тысяч рублей. Все работники обеспечены спецодеждой, застрахованы. Техника безопасности в шахте, цехах и всех подразделениях соблюдается строжайшим образом.
Высокая зарплата, хорошие условия труда и полновесная социальная забота о сотрудниках привела к тому, что на комбинате «КМАруда» сейчас нет ни одной вакансии – людям нравится здесь работать!
«КМАруда» – первопроходец и первооткрыватель богатств Курской магнитной аномалии, предприятие с 76-летней историей. Именно с него началось промышленное освоение месторождения, содержащего 30% мировых запасов железной руды. Вклад предприятия в развитие горнорудной и металлургической промышленности страны бесценен. На комбинате отрабатывались опытные передовые технологии добычи кварцитов, производства агломерата и концентрата. Он стал прародителем многих промышленных предприятий края. На его базе вырос красивый горняцкий город Губкин.
В нынешнем году запланировано произвести 2 миллиона тонн концентрата на имеющихся мощностях. Председатель профкома ОАО «Комбинат КМАруда» Николай Владимирович Худяков уверен, что план будет выполнен, поскольку используемые шахтные технологии очень эффективны и людям предоставлены все условия для производительной работы. Сам председатель профкома трудится на комбинате с 1976 года, возглавляет профком с 1986 года. На протяжении многих лет он неустанно разрабатывает и добивается практической реализации социальных проектов.
Диплом Всероссийского отраслевого конкурса ОАО «Комбинат КМАруда» получает не впервые. В прошлом году предприятие было удостоено этой престижной награды в номинации «За лучший коллективный договор». А нынешним летом, в преддверии Дня металлурга, «КМАруда» одержал победу в VI Всероссийском отраслевом конкурсе «Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной эффективности» в номинации «Природоохранная деятельность и ресурсосбережение». Победа более чем заслуженная!
Профсоюз и администрация ОАО «Комбинат КМАруда» по любой проблеме находят взаимовыгодное решение. В результате – предприятие успешно развивается, а сотрудники чувствуют защищенность и заботу комбината.
Сергей ОМЕЛЬЧУК