ruende
Состоялось заседание Исполкома ФНПР
У истоков
Мы спорим, значит, нам не всё равно!
Охрана труда – забота общая
Готовность номер один
Совещание по охране труда состоялось в ООО «Скоростной трамвай»
Подписано новое соглашение
УЧАСТВУЙТЕ В XVI ОТРАСЛЕВОМ КОНКУРСЕ!
Всегда найдётся время для добра
Профсоюзная учёба – процесс непрерывный
Конкурс продолжается!
КРИЗИС ПАРТНЕРСТВА В ЗЕРКАЛЕ “ДИКОГО” КАПИТАЛИЗМА
Шашки – это серьёзно
Профчас по-стойленски
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!
Согласовали действия…
ОХРАНА ТРУДА: ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ
Подведены итоги смотра-конкурса охраны труда и культуры производства
Профсоюз пришёл к детям
ПО ПРИНЦИПУ СОЛИДАРНОСТИ
Сборник нормативных документов профсоюза
УЛУЧШИТЬ УСЛОВИЯ, ПОГАСИТЬ ДОЛГИ, ОТМЕТИТЬ ЛУЧШИХ
На отлично!
«ЗА СПРАВЕДЛИВУЮ ЭКОНОМИКУ В ИНТЕРЕСАХ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!»
Профгрупорги учатся и креативят
Охрана труда – на первом месте
Понятным языком плаката
 Юрисконсульт первички СГОКа - в тройке лучших!
Комбинат КМАруда: коллективный договор за 2018 год исполнен!
Отметили лучших
«НАМ ЕСТЬ ЧЕМ ГОРДИТЬСЯ, ЕСТЬ НАД ЧЕМ РАБОТАТЬ»
СОУТ на СГОКе: к мнению работников прислушались
НАДО ЗНАТЬ
Пришла весна, лебединская…
Первый весенний. Первый женский
ПИШЕТЕ СТИХИ? УЧАСТВУЙТЕ В КОНКУРСЕ!
ДЕЛО НЕ В ЦИФРАХ, А В ЛЮДЯХ
ДЕПУТАТЫ О ЦЕНЕ ТРУДА
Профсоюз проконтролирует
Лебединские страйки
Масленица по-стойленски
Главная профсоюзная премия ждет номинантов!
СТРАТЕГИЧЕСКИЙ РЕСУРС ЦИВИЛИЗАЦИИ
Молодых лидеров ознакомили с изменениями в трудовом законодательстве
ВЗЫСКАТЬ ЗАРПЛАТУ ДО СУДА
Профком, сломавший время
Профсоюзный
«А ну-ка, парни!» по-лебедински
Докладывает профгрупорг
«Магнитному притяжению» - три года
Previous Next Play Pause
Состоялось заседание Исполкома ФНПР Состоялось заседание Исполкома ФНПР
У истоков У истоков
Мы спорим, значит, нам не всё равно! Мы спорим, значит, нам не всё равно!
Охрана труда – забота общая Охрана труда – забота общая
Готовность номер один Готовность номер один
Совещание по охране труда состоялось в ООО «Скоростной трамвай» Совещание по охране труда состоялось в ООО «Скоростной трамвай»
Подписано новое соглашение Подписано новое соглашение
УЧАСТВУЙТЕ В XVI ОТРАСЛЕВОМ КОНКУРСЕ! УЧАСТВУЙТЕ В XVI ОТРАСЛЕВОМ КОНКУРСЕ!
Всегда найдётся время для добра Всегда найдётся время для добра
Профсоюзная учёба – процесс непрерывный Профсоюзная учёба – процесс непрерывный
Конкурс продолжается! Конкурс продолжается!
КРИЗИС ПАРТНЕРСТВА В ЗЕРКАЛЕ “ДИКОГО” КАПИТАЛИЗМА КРИЗИС ПАРТНЕРСТВА В ЗЕРКАЛЕ “ДИКОГО” КАПИТАЛИЗМА
Шашки – это серьёзно Шашки – это серьёзно
Профчас по-стойленски Профчас по-стойленски
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ! ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!
Согласовали действия… Согласовали действия…
ОХРАНА ТРУДА: ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ ОХРАНА ТРУДА: ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ
Подведены итоги смотра-конкурса охраны труда и культуры производства Подведены итоги смотра-конкурса охраны труда и культуры производства
Профсоюз пришёл к детям Профсоюз пришёл к детям
ПО ПРИНЦИПУ СОЛИДАРНОСТИ ПО ПРИНЦИПУ СОЛИДАРНОСТИ
Сборник нормативных документов профсоюза Сборник нормативных документов профсоюза
УЛУЧШИТЬ УСЛОВИЯ, ПОГАСИТЬ ДОЛГИ, ОТМЕТИТЬ ЛУЧШИХ УЛУЧШИТЬ УСЛОВИЯ, ПОГАСИТЬ ДОЛГИ, ОТМЕТИТЬ ЛУЧШИХ
На отлично! На отлично!
«ЗА СПРАВЕДЛИВУЮ ЭКОНОМИКУ В ИНТЕРЕСАХ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!» «ЗА СПРАВЕДЛИВУЮ ЭКОНОМИКУ В ИНТЕРЕСАХ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!»
Профгрупорги учатся и креативят Профгрупорги учатся и креативят
Охрана труда – на первом месте Охрана труда – на первом месте
Понятным языком плаката Понятным языком плаката
 Юрисконсульт первички СГОКа - в тройке лучших! Юрисконсульт первички СГОКа - в тройке лучших!
Комбинат КМАруда: коллективный договор за 2018 год исполнен! Комбинат КМАруда: коллективный договор за 2018 год исполнен!
Отметили лучших Отметили лучших
«НАМ ЕСТЬ ЧЕМ ГОРДИТЬСЯ, ЕСТЬ НАД ЧЕМ РАБОТАТЬ» «НАМ ЕСТЬ ЧЕМ ГОРДИТЬСЯ, ЕСТЬ НАД ЧЕМ РАБОТАТЬ»
СОУТ на СГОКе: к мнению работников прислушались СОУТ на СГОКе: к мнению работников прислушались
НАДО ЗНАТЬ НАДО ЗНАТЬ
Пришла весна, лебединская… Пришла весна, лебединская…
Первый весенний. Первый женский Первый весенний. Первый женский
ПИШЕТЕ СТИХИ? УЧАСТВУЙТЕ В КОНКУРСЕ! ПИШЕТЕ СТИХИ? УЧАСТВУЙТЕ В КОНКУРСЕ!
ДЕЛО НЕ В ЦИФРАХ, А В ЛЮДЯХ ДЕЛО НЕ В ЦИФРАХ, А В ЛЮДЯХ
ДЕПУТАТЫ О ЦЕНЕ ТРУДА ДЕПУТАТЫ О ЦЕНЕ ТРУДА
Профсоюз проконтролирует Профсоюз проконтролирует
Лебединские страйки Лебединские страйки
Масленица по-стойленски Масленица по-стойленски
Главная профсоюзная премия ждет номинантов! Главная профсоюзная премия ждет номинантов!
СТРАТЕГИЧЕСКИЙ РЕСУРС ЦИВИЛИЗАЦИИ СТРАТЕГИЧЕСКИЙ РЕСУРС ЦИВИЛИЗАЦИИ
Молодых лидеров ознакомили с изменениями в трудовом законодательстве Молодых лидеров ознакомили с изменениями в трудовом законодательстве
ВЗЫСКАТЬ ЗАРПЛАТУ ДО СУДА ВЗЫСКАТЬ ЗАРПЛАТУ ДО СУДА
Профком, сломавший время Профком, сломавший время
Профсоюзный Профсоюзный "парашют"
«А ну-ка, парни!» по-лебедински «А ну-ка, парни!» по-лебедински
Докладывает профгрупорг Докладывает профгрупорг
«Магнитному притяжению» - три года «Магнитному притяжению» - три года

Рейтинг:  0 / 5

PLG_VOTE_STAR_INACTIVEPLG_VOTE_STAR_INACTIVEPLG_VOTE_STAR_INACTIVEPLG_VOTE_STAR_INACTIVEPLG_VOTE_STAR_INACTIVE
 

Белгородский областной комитет ГМПР совместно с Управлением по труду и занятости населения Белгородской области провели смотр-конкурс охраны труда и культуры производства среди организаций и уполномоченных лиц по охране труда горно-металлургического комплекса области.

 

Смотр-конкурс проводится с целью дальнейшего развития социального партнерства между работодателями и профсоюзными организациями для выполнения главного принципа государственной политики в области охраны труда - обеспечения приоритета сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности и снижения на этой основе производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Основными задачами смотра-конкурса являются: активизация деятельности профсоюзных организаций по обеспечению прав работников на безопасный труд, содействие вовлечению работников в работу по профилактике травматизма, созданию здоровых и безопасных условий труда для всех участников производственной деятельности на каждом рабочем месте, обобщение и распространение положительного опыта в области охраны труда.

Смотр-конкурс проводится по четырём группам, которые подразделяются по численности работающих с учетом класса профессионального риска. Первая группа объединяет организации с численностью свыше 3000 человек. Вторая группа – от 1000 до 3000 человек. Третья - от 300 до 1000 человек. Четвёртая - с численностью до 300 человек.

Рассмотрев результаты проведения областного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда и культуре производства среди организаций и уполномоченных по охране труда за 2018 год, президиум областной организации профсоюза постановил признать победителями и вручить Диплом областной организации ГМПР и Управления по труду и занятости населения Белгородской области:

по 1-й группе участников смотра-конкурса - ОАО «Стойленский ГОК»,

по 2-й группе - АО «Комбинат КМАруда»,

по 3-й группе - ООО «Скоростной Трамвай»,

по 4-й группе - ООО «Губкинское предприятие по ремонту электрооборудования».

Кроме того, 40 призовых мест для присвоения звания «Лучший уполномоченный профсоюза по охране труда отрасли - 2018», согласно утверждённой методике расчёта, распределили среди первичных профсоюзных организаций следующим образом: АО «ОЭМК» - 22, АО «ЛГОК» - 6, АО «СГОК» - 3, АО «ОЗММ» - 2, «Комбинат КМАруда» - 2, ООО «ОСМиБТ» - 2, ООО «Рудстрой» - 2, ЗАО «КМАрудоремонт» - 1

Уполномоченным лицам по охране труда, достигших наилучших результатов в работе по улучшению условий и охраны труда, вручены Свидетельства о присвоении звания «Лучший уполномоченный профсоюза по охране труда отрасли - 2018», а также нагрудные знаки Белгородской областной организации ГМПР «Лучший уполномоченный по охране труда отрасли».

Председатель первичной профсоюзной организации АО «Комбинат КМАруда» Алексей Топоров, награждая лучших уполномоченных своего предприятия, так прокомментировал результаты смотра-конкурса:

- Очень доволен результатами! «Комбинат КМАруда» участвует в конкурсе со дня его основания, но побеждал лишь единожды – в 2012 году. Причина: соревновались в группе с предприятиями, имеющими низкий фактор риска. Понятно, что никогда шахта не сравнится по травмоопасности с агрофирмой. В этом году впервые внесены изменения в положение о проведении смотра-конкурса, учитывающие класс профессионального риска. И сразу – заслуженная победа! Почему уверен в заслуженности? На комбинате особое внимание уделяется организации работы по охране труда и культуре производства и важнейшее звено в этой цепи – институт уполномоченных по охране труда профсоюза. На сегодня он насчитывает 58 уполномоченных, они имеются во всех цехах и структурных подразделениях комбината. Важной составляющей их работы являются проверки, в том числе и совместные с представителями работодателя, внесение предложений по улучшению условий труда. Для усовершенствования этой работы с 2017 года профсоюзом проводится ежеквартальный конкурс уполномоченных, в котором определяются победители и призеры. То есть, мы очень серьезно относимся к вопросам охраны труда и культуры безопасности, и приятно осознавать, что это оценено по достоинству!

Подготовил: Андрей Дубровин

Профсоюз защищает

 

 

loading...

Наши издания

Информационный листок №1 (60) март 2018 г.
Информационный вестник № 6 (23) июнь 2018
Информационный вестник № 10 (27) октябрь 2018
Информационный вестник № 9 (26) сентябрь 2018
Информационный вестник № 5 (22) июнь 2018
Информационный вестник № 12 (30) декабрь 2018
Информационный вестник № 1 (31) январь 2019
Информационный вестник № 10.2 (28) октябрь 2018
Информационный вестник № 10.2 (28) октябрь 2018
Информационный листок № 2 (61) апрель 2018 г.
Previous Next Play Pause